为深入贯彻公司高质量发展战略部署，扎实推进“强作风、提效能”专项活动落地见效，智慧调度中心各分中心相继召开专项活动部署会，全面传达活动精神、细化工作安排、压实工作责任，推动作风大转变、效能大提升、服务大优化、协同大顺畅、发展大突破。

会上，各分中心负责人围绕智慧调度中心《“强作风、提效能”专项活动提升方案》进行系统解读，明确活动指导思想、核心原则、目标任务与阶段安排，重点传达“四强四提”总体要求，对强思想、强工作、强学习、强担当四大作风建设，以及提执行、提服务、提业务、提创新四大效能提升作出具体部署。

会议指出，此次专项活动覆盖全体在岗干部职工，聚焦作风不实、效能不高、执行不力、协同不畅、服务不优等突出短板，分动员部署、自查自纠、集中整治及总结提升三个阶段梯次推进，通过专题学习、全面自查、专项督查、业务提升、制度完善等举措，锻造严、细、实的过硬作风，为公司高质量发展提供坚强保障。

各分中心结合自身运营管理实际，对活动推进提出明确要求：一是提高政治站位，深刻认识专项活动的重要意义，把思想和行动统一到中心决策部署上来；二是坚持全员参与，对照岗位职责深入查摆问题，建立台账、立行立改，确保无死角、无遗漏；三是强化责任落实，主要负责人亲自抓、负总责，班子成员履行“一岗双责”，推动活动走深走实。四是严守纪律规矩，严格执行请销假、劳动纪律等制度，领导干部带头示范，营造求真务实、担当作为的良好氛围。

智慧调度中心将以此次部署会为起点，严格按照活动时间节点，常态化推进、长效化落实，把作风建设与各分中心核心业务深度融合，以严实作风、高效执行、优质服务，全力推动各项工作高质量、高效率、高标准落地见效。